カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
飲食店・宿泊
職種
その他
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/4/20
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
メールで給料明細が届きます
この製品のいい点
給料日の数日前に、メールで給料明細が届くので自分の給料がすぐに把握できる点に関しては非常に便利です。
SmartHRの改善してほしい点
特にはないのですが、もっと色々な機能が使えるともっと便利になると思います。
運用側の問題かと思いますが担当者へもっといろんな機能がある事をプッシュして欲しい。（タレントマネジメント等）
SmartHR導入で得られた効果・メリット
今までは手渡しの給料明細だったので、給料明細の配布が給料日後になる事もありましたが、導入後は給料日数日前に必ずメールで通知がくるので非常に便利です。また、源泉徴収も毎回人事部に依頼していたのですが、スマホからでもすぐに確認できるのは非常に便利です。
検討者にオススメするポイント
人事部、労務の方々の作業を軽減できると思います。
機能評価
管理者からみた使いやすさ
使用していない
ユーザー（従業員）からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の作成しやすさ
使用していない
給与明細の配信方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
オンライン上で閲覧
PDFで配布
メールで配布
印刷して配布
外部システムとの連携のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
チャットでのサポート
FAQサイトでのサポート
訪問でのサポート
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
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新規導入（追加導入も含む）
複雑だった年末調整への印象が変わりました
☆☆☆☆☆
★★★★★
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☆☆☆☆☆
★★★★★
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smartHRで業務効率化
☆☆☆☆☆
★★★★★
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