カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
5,000名以上
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/7/28
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
アンケートに答えるだけで簡単に申請
この製品のいい点
年末調整の申請が基本的にはアンケート形式で、それに回答する形で進められるため専門的な知識がなくても自分に必要な申請を行うことができて便利です。
SmartHRの改善してほしい点
利用したうえで困ったことや改善してほしいと思った点は特にはありません。現状、かなりの分かりやすさと申請工数の削減を実現できています。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
一通りの入力作業が完了した後に、申請前に確認することができるため実際の申請内容を見ながら自分の入力した内容が正しいかどうか確認がしやすく、ミスによる差戻を防げています。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
給与・労務・評価までマルっとひとつで解決！
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与や労務周りだけでなく評価や毎月の1on1の記録までひとつで完結できることが非常にありがたいです。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
スマホで明細が見れるようになりました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
毎月の給料や年一回の源泉徴収票は、 紙で受け取っていましたが、 スマートHRの導入後、スマホで簡単に明細を見ることができる...
非公開のユーザーその他/大阪府
分かりやすくて使いやすい！
☆☆☆☆☆
★★★★★
月々の給与明細を簡単に確認することができます。また簡単な質問に回答するだけで、年末調整の用紙作成も行えます。（分かりにく...
非公開のユーザー技術・設計/東京都
『SmartHR』とよく比較されている人事システム
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