カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他
職種
営業・販売
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/9/5
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
ペーパーレスでセキュリティ面も安心
この製品のいい点
載せてほしい情報がしっかり記載されるフォーマットになっているため、給与関係において従業員にとっても安心できる要素の1つになっています。
人事労務freeeの改善してほしい点
給与明細としては特に不満はないですが、1か月ごとの明細しかダウンロードできないため複数期間の一括ダウンロードに対応してほしいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
ペーパーレス化されているため、個人の管理面もそうですが、管理部門へ確認が必要な際に現物やコピーなどを持参する必要がなく、問い合わせなどもオンライン上でできる点が良いです
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
データ連携・データ統合がスムーズ
☆☆☆☆☆
★★★★★
会計と人事労務ソフトを同じシリーズでまとめることでデータ連携などがしやすく、操作もわかりやすいです。クラウドシステムなの...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
属人化せず簡単に給与計算ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与計算においては、あらかじめいくつかの情報を登録しておけばかなり簡単に計算することができ、給与計算業務の工数自体がかな...
非公開のユーザー総務・人事/福岡県
入社時の書類のやり取りがスムーズにできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員情報の一元管理ができることで、従業員個人にとっても会社（役職者や管理部門）にとってもメリットがあります。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている労務管理システム
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