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非公開のユーザー
投稿日2022/6/11
社名：非公開
業種：その他
職種：その他
従業員規模：50名以上 100名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
毎日の出退勤の管理で利用
この製品のいい点
会社でこちらの製品を導入しています。毎日PCでログインして出退勤、休憩の管理をしています。PWも2段階認証が設定できるのも安心できます。
freee人事労務の改善してほしい点
マイナンバーを提出する際にスマホからQRコードを読み取りましたが、なかなかうまく行かず少し戸惑ってしまいました。
私が気がついていないだけかもしれませんが、何時何分に休憩に入ったかを分かりやすく表示してくれると助かります。
システムの不具合がありましたか？
今のところありません。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
出勤する際に出勤のボタン１つ押すだけなので、すぐに仕事に取りかかれるのでスムーズに業務に移ることができます。
検討者にオススメするポイント
ボタンを押すだけなので、未経験の方でも使いやすいです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1ヶ月未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
毎月の業務が3日分程削減できました
☆☆☆☆☆
★★★★★
本格的な人事労務のシステム導入は初めてでしたが、以前は単独の給与システム、勤怠管理システム、その他ツールでの従業員情報の...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト（交代）勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
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給与計算、社会保険の業務にかかる時間が短縮
☆☆☆☆☆
★★★★★
翌月以降の手当や控除額などを登録できるので、事象発生してすぐに登録することで入力漏れを防止できます。 管理者は給与明細画...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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