カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
編集・編成・制作
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/8/24
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
分かりやすい。ユーザーだとこのサービスである必要性は感じない
この製品のいい点
ユーザーの立場からだと給与明細の受け取りと年末調整の際にしか利用しませんが、UIがシンプルでわかりやすく、使用に迷うことはほぼありません。
freee人事労務の改善してほしい点
給与明細をダウンロードする画面だけでもスマートフォン対応してもらえると有難いと感じます。さらに欲を言うなら給与明細は任意のメールアドレスに送れるようになると有難いです。給与明細はプライベートのクラウドに保存しているため、社用PCでしかダウンロードできない点で不便です。
システムの不具合がありましたか？
特にありません
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
勤怠管理や経費精算もfreee上で行うことができるので、給与計算や年末調整もfreee上で完結することで、労務担当者の工数は減っているのではないかと感じます。ユーザー視点ですとこの恩恵を感じることはありませんが、freeeアカウントひとつで済む点で、どこにログインすればいいのか分からなくなる、という事象は避けられていると感じます。
検討者にオススメするポイント
freeeで他の労務管理も行う前提で、便利なサービス
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
カレンダー形式の分かりやすいUI
☆☆☆☆☆
★★★★★
カレンダー表示で管理できるため1か月の総勤務時間だけでなく、各日ごとの勤務実績も確認しやすい点が良いです。
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
シリーズで導入することでバックオフィス業務をまとめて管理する
☆☆☆☆☆
★★★★★
現場とバックオフィスの業務をつなぐ中で紙ではスピードが遅い、正確性に欠けるという課題からツールが導入されました。勤怠管理...
非公開のユーザー総務・人事/兵庫県
本システムにより年末調整の理解が深まり自己完結できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
web画面上で操作をするだけで年末調整が終わってしまう点が良いです。操作自体も分かりやすいUIで、簡単なため誰でも使いやすい...
非公開のユーザー営業・販売/愛知県
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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