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非公開のユーザー
投稿日2022/2/8
社名：非公開
業種：不動産
職種：一般事務
従業員規模：50名以上 100名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
給与確認が好きなときにいつでも。
この製品のいい点
以前勤務していた会社が紙ベースでの給与明細支給だったが過去の明細を探すときに不便だった。freeeに関してはいつでも過去のデータを遡れるのが便利。
人事労務freeeの改善してほしい点
以前、住宅ローン控除の際に年末調整を印刷したのだがフォーマットが少しチープな感じがしたのが気になった。可能であればもう少しきちんとしたフォーマットの方が見栄えが良い。
システムの不具合がありましたか？
特になし
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
人事と給与明細の件で直接やりとりする必要がないので安心。給与に関してはプライベートな情報なのである程度自分で管理したい人には向いているサービス。
検討者にオススメするポイント
UIがシンプルでおしゃれ
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
業務時間も物的経費も大幅に削減できました！
☆☆☆☆☆
★★★★★
操作がわかりやすく導入時の設定はとてもスムーズでした。クラウドなのでテレワークにも対応できますし、 アプリもあるので「い...
非公開のユーザー総務・人事/愛知県
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト（交代）勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
非公開のユーザー総務・人事/大阪府
アプリとブラウザから勤怠一括管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
Web版とアプリ版の両方が充実しており、アプリ版だとGPSによる出勤位置記録も可能。また、勤怠に関する承認ルートも細かく設定可...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/東京都
『人事労務freee』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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