カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
投稿日2024/8/25
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
時間とコストの削減にもつながる
この製品のいい点
以前までは紙に自分で記載して書類を現物で申請していたので、システム化することによって質問項目に答えるだけで申請ができてしまう手軽さがすごくいいです。
人事労務freeeの改善してほしい点
システムとしては出来て運用していないだけかもしれませんが、過去に紙で申請していた年末調整の申請についてもアップロードして閲覧・確認できるようにしてほしいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
基本的にテレワークなので、年末調整のために出社や郵送することが以前まではありましたが、システム化できてそれがなくなり、個人としても会社としてもコストがかなり減ったと思います。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ~ 3年未満
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新規導入(追加導入も含む)
オンライン給与管理の恩恵が得られる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細がすべてオンライン上で管理できます。そのため、紙での受け渡しの必要がなくどこでも確認できる点が良いと思います。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
操作が難しくなく、入力がしやすいです
☆☆☆☆☆
★★★★★
転職して初めて利用しましたが、各項目の記入がしやすいと感じました。難しい操作や「なぜ?」と思うような体験もなく、感覚的に...
非公開のユーザー編集・編成・制作/東京都
前回の内容をあまり覚えていなくとも安心して対応ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
年に1回の作業なため、詳細や複雑な内容は忘れていることが多いが、このシステムを使えば簡単に理解しながら申請を進められるの...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/大阪府
『人事労務freee』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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