カテゴリ平均満足度★★★☆☆3.9
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
建設
職種
営業・販売
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2023/6/8
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
見やすい画面で組織がわかる!
この製品のいい点
今300人前後の中小企業に勤めていますが、
店舗が複数に分かれており年に数回しか交流の機会がないです。
そのため、他店舗の同じ会社の仲間の顔や、所属をわかりやすく見ることができます。
カオナビの改善してほしい点
誰がどこにいるか、役職等は見ることはできますが、
簡単な自己紹介や、その人がどんな人かわかるといいかもしれません。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
他店と多々内線等で連絡を取るのですが、
その際にどの店舗にいるか名前を入れたり
逆にその店舗には他に誰がいるかなどわかりやすく見ることができ、
連絡を取る際にちょっとした効率化になっているような気がします。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
分からない
リモートワーク下での社員リストとしての活用
☆☆☆☆☆
★★★★★
•社内評価をオンライン上で完結させることができる •全社員の顔写真とプロフィールをカオナビで確認することができる。
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/大阪府
人事評価の業務効率化
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事評価業務効率が被評価者、評価者ともに向上される点。評価がどの時点まで進んでいるかステータスの表示もされるため、分かり...
非公開のユーザー一般事務/東京都
評価やスキルを一元管理できる優れたソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
「カオナビ」は、従業員の評価やスキルを可視化し、一元管理できる点が優れています。また、社員の能力やこれまでの業績を確認で...
非公開のユーザー技術・設計/東京都
『カオナビ』とよく比較されている目標管理システム
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