カテゴリ平均満足度★★★☆☆3.9
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
通信サービス
職種
総務・人事
従業員規模
5,000名以上
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/4/23
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
自動保存が非常に便利
この製品のいい点
項目設定を行い評価を行う上で各利用者が入力時に確定を押すと自動で保存をしてくれるため、電波不良や別タスクをこなしがら入力していても最初からやり直す必要がないため非常に利便性があります
カオナビの改善してほしい点
期間を設けてしまうと再度ページを確認できないため、管理者以外でも確認ができるような仕様にしてほしい。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
導入前と導入後ではやはり人事評価で使用の際は利便性があがり、各項目の確認や評価精度の整合性が取りやすくなり、より細かく見ることができるようになった
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
社内に埋もれている才能を発掘できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
・顔写真付きで人事評価の情報を格納し、色んな切り口で検索出来る。 ・資格やスキル、経験などを一元管理する事が出来る。
非公開のユーザー総務・人事/栃木県
人事評価の業務効率化
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事評価業務効率が被評価者、評価者ともに向上される点。評価がどの時点まで進んでいるかステータスの表示もされるため、分かり...
非公開のユーザー一般事務/東京都
顔の一覧が出てくる人事管理アプリ
☆☆☆☆☆
★★★★★
「カオナビ」というアプリの名前通り、社員の顔と名前の一覧が出てきて、中途入社の自分でも社員を覚えるのに役立っていること。
非公開のユーザー研究・開発/東京都
『カオナビ』とよく比較されている目標管理システム
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