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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
放送・広告・出版・マスコミ
職種
営業・販売
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2022/1/19
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
シンプルかつ使い勝手がいい製品！
この製品のいい点
以前は、ＩＣカードでピっと出勤管理をするタイムカードタイプでした。頻繁に勤怠打刻が漏れるなどありましたが、
携帯電話からさくっと勤怠管理が出来るようになり、シンプルなデザインで非常に使いやすいです。
ジンジャー人事労務の改善してほしい点
シンプルなデザインで分かりやすいのですが、申請をする際、申請の場所が分かりづらいので、もう少し分かりやすくカテゴリ分けをしていただきたいです。
ジンジャー人事労務導入で得られた効果・メリット
今までタイムカードを利用していた中、簡単に勤怠管理が出来るようになったので、周りの声からも使いやすくなったよね、という声はよく聞きます。
以前利用していた製品の解約理由
申請フローがややこしかったと聞いています。
検討者にオススメするポイント
シンプルかつ使いやすいものを求めているのであればオススメです！
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以前利用していた製品の解約理由
申請フローがややこしかったと聞いています。
バックオフィスの総合管理ツール
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事、勤怠、総務回りについて、人事労務ソフトの情報が一元管理され勤怠等にも連動しているため、設定が終わってしまえば楽に運...
非公開のユーザー総務・人事/福岡県
勤怠管理時間が以前に比べ短縮されました
☆☆☆☆☆
★★★★★
退職者の雇用保険被保険者離職票の申請をする際、勤怠から勤務日や給与を紐づけて申請できるので申請に係る時間の短縮になった。...
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☆☆☆☆☆
★★★★★
職員情報が一括管理できるのでいろいろな情報を探さなくてよくなった。情報をこちらで入力ではなく、職員に行ってもらうので、入...
非公開のユーザー一般事務/熊本県
『ジンジャー人事労務』とよく比較されている離職防止・定着率向上ツール
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