カテゴリ平均満足度★★★★☆4.0
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
教育・教育学習支援関係
職種
一般事務
従業員規模
500名以上 750名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/5/16
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事評価をするための基礎資料として使いやすい
この製品のいい点
人事評価するべき人たちの基礎情報、評価履歴、経歴、顔写真等を登録できるので、スムースかつ正確な評価と記録を残せるところが良いです。
カオナビの改善してほしい点
特段あまり感じませんが、他のソリューション（経費支払、給与支払い、社内データベース等）と連携できるようになるともっと良いかなと感じます。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
人事部員ではありませんが、業務委託契約を行っている外部の方々をカオナビに登録しています。これまでどのような仕事を依頼し、どのような評価だったかを記録できますので、今後の業務依頼をするか否かの意思決定に役立っています。
検討者にオススメするポイント
人事部員以外の方でも「人」を管理する方におすすめです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
社内に埋もれている才能を発掘できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
・顔写真付きで人事評価の情報を格納し、色んな切り口で検索出来る。 ・資格やスキル、経験などを一元管理する事が出来る。
非公開のユーザー総務・人事/栃木県
人事評価の業務効率化
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事評価業務効率が被評価者、評価者ともに向上される点。評価がどの時点まで進んでいるかステータスの表示もされるため、分かり...
非公開のユーザー一般事務/東京都
評価やスキルを一元管理できる優れたソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
「カオナビ」は、従業員の評価やスキルを可視化し、一元管理できる点が優れています。また、社員の能力やこれまでの業績を確認で...
非公開のユーザー技術・設計/東京都
『カオナビ』とよく比較されているeラーニング
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