カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
三峯産業株式会社
業種
その他
職種
総務・人事
従業員規模
750名以上 1,000名未満
立場
導入決定者
投稿日2022/10/13
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
導入のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
管理のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の電子化により、事務が3時間程度は効率化されました。
この製品のいい点
課金は登録者数ではなく、実際に送信した数に対しての請求であり、退社した社員をすぐに削除する必要がない。登録から運用まで、非常にシンプルで機能性は高いと思います。
S-PAYCIALwith電子給与明細の改善してほしい点
明細のレイアウトに柔軟性がなく、不要な項目部分に給与明細の空白部分が出てしまうことから、多少見にくく見える印象がある。
システムの不具合がありましたか？
特になし。
S-PAYCIALwith電子給与明細導入で得られた効果・メリット
給与明細の印刷、送付先の仕分、封筒への袋詰め、切手貼って郵送など、手による事務が電子化により非常にシンプルになった。パート社員を含む800名のうち、スマホの操作に抵抗のない若手層から対象に順次拡大しており、少しずつ成果を実感しています。
S-PAYCIALwith電子給与明細導入の決め手
価格が安く、給与明細電子送信だけに特化した機能としてはコストパフォーマンスが高いです。
機能評価
管理者からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
ユーザー（従業員）からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の作成しやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の配信方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
オンライン上で閲覧
PDFで配布
メールで配布
印刷して配布
外部システムとの連携のしやすさ
使用していない
サポート方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
チャットでのサポート
FAQサイトでのサポート
訪問でのサポート
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
導入形態
社内担当者
S-PAYCIALwith電子給与明細導入の決め手
価格が安く、給与明細電子送信だけに特化した機能としてはコストパフォーマンスが高いです。
S-PAYCIALwith電子給与明細の購入から導入開始までに要する期間
1ヵ月以上 ～ 3ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です1万円 〜 9万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です1万円 〜 9万円
社内の利用人数
100人 ～ 499人
積極的に利用しているユーザーの割合
31％ ～ 70％
『S-PAYCIALwith電子給与明細』とよく比較されている給与明細電子化
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