カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
総務・人事
従業員規模
10名以上 50名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2022/12/18
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
組織全体のパフォーマンスを向上
この製品のいい点
HRMOSを使って、従業員のレビューを簡単に行うことができ、従業員の状況を正確に確認することができると感じました。また、HRMOSを使用することで、従業員へのトレーニングやコミュニケーションを容易に行うことができるようになり、組織全体のパフォーマンスを向上させることができました。
HRMOSタレントマネジメントの改善してほしい点
実装してほしい機能として、スキルマッチングツールを搭載し、チーム間での効果的なタスクの割り振りを可能にする機能、人材管理を効率的な操作で行える機能、チーム間でのタスクのモニタリングを容易に行える機能などが挙げられます。
HRMOSタレントマネジメント導入で得られた効果・メリット
私たちの会社では、従業員の内定率や継続率、採用コストなどを分析することで、採用戦略を最適化することができました。また、従業員の人事データを蓄積して、従業員の能力を明確に把握することも可能となりました。これらの課題解決により、従業員をより効率的に管理することができ、結果として、人事効率の向上を実現することができました。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
『HRMOSタレントマネジメント』とよく比較されている従業員満足度調査（ES調査）
この製品に関連するカテゴリー
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