カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
総務・人事
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/9/28
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事データの集約が可能です
この製品のいい点
人事データの一元管理化、可視化によりデータ分析がしっかりと可能になります。数値に基づいたロジカルな現状の把握、そして説得力のある未来予測により人材活用の戦略の効率化・スピードアップ化が期待できますね。以前はExcelや他のシステムによりデータが散在しており活用が難しかったです。
タレントパレットの改善してほしい点
全体的に細かくカスタマイズができないので操作には慣れるしかないのが問題ですね。カスタマイズの自由度が高いと以前のシステムに慣れた人などがスムーズに移行できると思います。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
人事データの一元化が最もメリットとして大きいです。こちらのツールを使い従業員の属性データ、異動や人事評価などの履歴、業務経験の内容、人事といつ面談したかなどをまとめて確認できるので非常に便利です。それらを社員番号に紐付いて管理できるので検索も簡単です。
サービス利用状況
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新規導入（追加導入も含む）
人事考課内容を管理しやすい
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事考課の際に使用しています。 半期に1度目標を設定しますが、中間で進捗確認をしたい時に書類やPCから探すのがとても手間だ...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
人事評価がわかりやすくなった
☆☆☆☆☆
★★★★★
これまでエクセルで手打ちしていた人事評価の目標や達成度などがシステムで管理されるようになって、わかりやすく、また修正等も...
非公開のユーザー一般事務/大阪府
人事関連の機能が網羅されています
☆☆☆☆☆
★★★★★
権限を細かく設定でき、部下の人事情報（異動履歴・評価など）を簡単に見ることができます。E-Learning・評価・アンケートなど、...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/神奈川県
『タレントパレット』とよく比較されている従業員満足度調査（ES調査）
この製品に関連するカテゴリー
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