カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
計画立ててコツコツ書類作成できる
この製品のいい点
年末調整の申請過程が見やすく、ユーザーにとって親切なインタフェースになっているため、残りのステップが把握できて工数算出しやすいです。
freee人事労務の改善してほしい点
ログインの維持時間をもう少し長くするか、セッションが切れるタイミングでデスクトップ通知してほしい。途中で別作業が入ってしばらく放置した後、結構な頻度で再ログインを求められ面倒なため。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
申請内容に誤りがあった場合でも、オンライン上での修正もしくはメールなどで担当部署と連携することで自身では直す必要がないため、そういった際の手間がかなり軽減されます。
サービス利用状況
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従業員の人事情報の確認・管理が簡単
☆☆☆☆☆
★★★★★
複数の店舗・拠点における変形労働制の勤怠管理ができる点が便利。また従業員の情報管理、マイナンバー管理などをクラウドベース...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
バラバラだった管理が一つに!!
☆☆☆☆☆
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freee会計など、総務業務が一つにつながり、転記作業や二重入力がなくなりました。。従業員情報が一元管理され、給与明細や源泉...
非公開のユーザー総務・人事/京都府
給与計算の内製化の第1歩
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シフト(交代)勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
非公開のユーザー総務・人事/大阪府
『freee人事労務』とよく比較されている人事システム
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