カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
企画・調査・マーケティング
従業員規模
500名以上 750名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/8/28
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
UIはまだまだ向上余地あり
この製品のいい点
ツール利用歴が浅いユーザーとしての一意見です。簡単な評価管理としてであれば使い方はとてもわかりやすかったです。
タレントパレットの改善してほしい点
１ステップ戻りたいだけなのに、戻るボタンがなく最初からやり直しになってしまう等、使いづらいと感じるUIがところどころあります。また複数の部下を管理する際の使い方や設定の仕方が少しわかりづらく、実際に社員が何人か集まりながら機能を確認しないと設定できませんでした。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
このツール１つで複数の評価管理ができることがメリットです。モチベーション管理、人事評価管理などを集約でき且つデータ化できることは大きなメリットだと思います。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
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新規導入（追加導入も含む）
人事関連の機能が網羅されています
☆☆☆☆☆
★★★★★
権限を細かく設定でき、部下の人事情報（異動履歴・評価など）を簡単に見ることができます。E-Learning・評価・アンケートなど、...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/神奈川県
自己PRからキャリアプランまで一括管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
自己分析からなる自己PRや業績成果管理、キャリアプランまでをまとめて管理出来るので使用者も被使用者もわかりやすく使いやすい...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/東京都
外部連携がしやすいシステム
☆☆☆☆☆
★★★★★
外部の研修の進捗状況や過去の社内の研修等の履歴について一目で把握でき、他の人とも比較がしやすいシステムです。
非公開のユーザー財務・経理/東京都
『タレントパレット』とよく比較されている人事システム
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