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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
人材サービス
職種
総務・人事
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/8/24
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事労務の管理およびコスト問題の解決に
この製品のいい点
今まで社員の勤怠や各種労務にかかわる申請関連を一部Excelや紙ベースで行っていたものが、freeeによってシステム化できるようになり、物理的な書類の削減や管理面でかなり楽になりました。
人事労務freeeの改善してほしい点
パッケージということもあり、他システムとの連携があまり満足とは言えない部分がある。特に会計・経費精算等のシステムと人事労務の連携においては柔軟性があると非常にありがたいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
以前は、給与計算や社会保険などの手続きを外注していたため、変更が生じた場合など都度外注先に連携が必要で、またすぐに変更ができなかったものが、freeeによって社内での一元管理となりリアルタイムでの反映ができるようになり、また様々なコスト面でもメリットが大きいです。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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乗り換え
給料日よりも前に確認できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給料日前に事前に給与明細をWeb上で確認することができるのが良いです。事前に確認できることで、疑問点や何かしらが反映されて...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
過去の明細の管理や比較がしやすい
☆☆☆☆☆
★★★★★
自身の給与明細をいつでもオンライン上で確認することができます。特に給与が上がるタイミングでは、上がる前と税金や手取りの額...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/福岡県
属人化せず簡単に給与計算ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与計算においては、あらかじめいくつかの情報を登録しておけばかなり簡単に計算することができ、給与計算業務の工数自体がかな...
非公開のユーザー総務・人事/福岡県
『人事労務freee』とよく比較されている人事システム
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