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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/9/11
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
細かい計算などはすべてお任せで年末調整できる
この製品のいい点
金額の自動計算機能が便利です。特にミスしやすい項目だと思うので、それを自動でやってくれるのはありがたいです。
freee人事労務の改善してほしい点
これはシステムの問題なのか制度の問題なのか分かりませんが、オンライン上で提出した書類を紙でも提出しなければいけないのが二度手間です。オンラインだけで済むようになったら嬉しいです。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
印刷して紙での記入・押印の必要がなくなったことはかなりのメリットだと思います。地味に記載漏れや押印忘れなどで再提出になることもあるため、そういったリスクがなくなったのは助かっています。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
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乗り換え
分かりやすい。ユーザーだとこのサービスである必要性は感じない
☆☆☆☆☆
★★★★★
ユーザーの立場からだと給与明細の受け取りと年末調整の際にしか利用しませんが、UIがシンプルでわかりやすく、使用に迷うことは...
非公開のユーザー編集・編成・制作/東京都
自身の労働時間管理に適している
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理システムとしては一般的で、特に難しい操作も必要なく打刻・勤怠修正等できるので、他のシステムを前職などで使っていた...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
スマホで在宅でも外出先でも簡単に出退勤
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理システムとして、勤務時間や休暇、残業時間の管理などが全て一元管理できます。それにより他のシステムや申請などを必要...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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