カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
投稿日2024/11/22
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員データを統合管理している
この製品のいい点
主に給与の振込、給与明細の発行・通知、年末調整などの従業員データをfreee上に集約しており、作業が効率的になりました。勤怠管理や給与計算、経費精算などもfreeeを活用することで、業務が統合化されて分かりやすくなっています。
freee人事労務の改善してほしい点
UIにくせがあるので操作に慣れるまでに時間がかかりました。いくつかフォーマットが用意されていたり、自分である程度自由に弄れると良いと思います。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
給与明細の発行などは紙で行なっており、郵送や封入の作業は大変でした。
それらを電子上にまとめることでペーパーレスにつながりコストカットになりました。また自身でアカウントを作成して、経費精算の申請や労務手続きを行えるようにすることで、作業が効率的になりました。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
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新規導入(追加導入も含む)
メール通知からURLアクセスですぐさま給与明細にアクセス
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与公開のタイミングでメールにより連絡がきて、URLからアクセスして確認しやすい仕様になっているため、画面から給与公開のペ...
非公開のユーザーその他/東京都
freee会計とシームレスに移動可能
☆☆☆☆☆
★★★★★
所属企業にfreee会計も導入されており、そちらとシームレスに遷移できるのが便利で良い。ログインの手間が減る。
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/東京都
オンラインでの確認はもちろんダウンロードでローカル保存も可能
☆☆☆☆☆
★★★★★
毎月決められた日にメールで通知がくる運用になっているため、利用者にとっても確認がしやすいシステムになっています。
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
この製品に関連するカテゴリー
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