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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/11/12
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
過去の明細の管理や比較がしやすい
この製品のいい点
自身の給与明細をいつでもオンライン上で確認することができます。特に給与が上がるタイミングでは、上がる前と税金や手取りの額の比較がしやすいのが良いです。
人事労務freeeの改善してほしい点
ログインするとすぐに見れてしまうのが現状のため、セキュリティ的にもログイン後に明細の表示と非表示を切り替えられるような仕組みがあればうれしいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
総支給額・控除額、各種手当等がそれぞれ分かれてきちんと記載されるフォーマットなので、支給額がブラックボックス化せず、自身の勤怠や申請した経費等と照らし合わせることができます。それによりきちんと納得感をもった給与の受取ができます。
サービス利用状況
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出勤退勤の記録が簡単で、年末調整も楽
☆☆☆☆☆
★★★★★
基本的にワンクリックで出勤退勤の登録ができ、休憩時間を多く記録してしまった際にはすぐにエラーで教えてくれるので、締め日に...
非公開のユーザー営業・販売/徳島県
人事情報の抽出・修正が簡単にできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
たまに必要となる従業員情報の検索もfreeeで簡単に行うことができ、自身の情報管理も簡単に行える点が良いです。
非公開のユーザー技術・設計/愛知県
大変だった年末調整が過去のものに
☆☆☆☆☆
★★★★★
控除額の自動計算ができたり、人事とやり取りが発生した際もfreeeを介して出来るので、問題の共有がしやすく時間短縮にも繋がり...
非公開のユーザー営業・販売/京都府
『人事労務freee』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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