カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
医療
職種
専門職（医療関連）
従業員規模
1,000名以上 5,000名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/9/24
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
初めてでも使いやすい
この製品のいい点
ページがスッキリしていて見やすいです。操作も難しくはなかったです。ただ、他の労務関係のソフトと大きな差はあまりない気がします。
SmartHRの改善してほしい点
私の会社の設定なのかもしれないですが、手続きを進めていった最後のページに会社からの指示や注意事項が表示されるのですが、その指示や注意事項をPDFなどでダウンロードして、ログインしなくても見れる様にしてほしいです。
もしくはログインして、すぐその最後の注意事項などをすぐ見れるようにしてほしいです。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
人事課へ登録内容の変更を申請するのがとても楽になりました。また、年末調整もスムーズに進められるので助かります。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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smartHRで業務効率化
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事労務関係の管理や手続きがこの製品のみで完結できることが導入のメリットです。 一括管理が出来ることで、人事異動などがあ...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/東京都
年末調整の申請が簡単にできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
毎年年末頃になると、こちらのツールを使って年末調整の申請をしていました。質問に回答していくだけで処理が終わるので非常に簡...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
給与明細の管理がラクラクに
☆☆☆☆☆
★★★★★
今まで紙で管理していた給与明細や雇用契約書等の管理や操作がスマホひとつで出来るようになった。メールで通知も来るため見逃し...
非公開のユーザーその他/東京都
『SmartHR』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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