カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他
職種
一般事務
従業員規模
5,000名以上
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2024/5/31
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
労務管理が楽になった
この製品のいい点
携帯で給与明細を確認できたり、年末調整、扶養家族の変更、健康診断の申請をいつでもどこでも申請出来るのが凄く便利です。
SmartHRの改善してほしい点
改善して欲しい点は特にないですが、しいてあげるならアプリ版があればもっと使いやすいかなと思います。
webからだと少し給与明細を確認するのが面倒に感じてしまいます。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
欲しい書類を上司を通さず申請でき、かつ申請書類を手書きで記入しなくて良いので申請が煩わしくなくできる点が助かってます。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ~ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
分からない
ペーパーレスになって便利!
☆☆☆☆☆
★★★★★
従来、人事部への申請時は申請書を印刷しレターパックで送るなどの作業とコストがありましたが、導入後は全てスマートHRで完結で...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
年末調整の申請が簡単にできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
毎年年末頃になると、こちらのツールを使って年末調整の申請をしていました。質問に回答していくだけで処理が終わるので非常に簡...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
明細が簡単に見られるようになった
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与振込口座を変更したいときに、サービス内で申請できる。また、賞与と給与の口座分けも、簡単に申請できる
非公開のユーザー財務・経理/東京都
『SmartHR』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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