カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 1 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 1 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
年金事務所に提出する資料もスムーズにできました
この製品のいい点
最新の情報(税率など)に更新されるため、Excelで個別に計算したりせず業務が楽になり、計算ミスもなくなった。
freee人事労務の改善してほしい点
従業員(正社員)だけでなくアルバイトや外注の労務関係も管理できればいいなと思います。
源泉徴収の計算が大変なので。
システムの不具合がありましたか?
今のところ特にありません。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
問い合わせ機能が月会費が高いタイプでないと充実していない。チャットメールで問い合わせができるがお昼休み時間はできない。
検討者にオススメするポイント
ある程度人事労務のことがわかっている方であれば、コスパはよいと思います。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
新規導入(追加導入も含む)
内製化で業務効率・コスト・正確性が大幅向上
☆☆☆☆☆
★★★★★
このサービスの良い点は、初期設定こそ多少手間がかかるものの、一度設定が完了すれば給与計算が自動化され、毎月の作業負担が大...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
業務時間も物的経費も大幅に削減できました!
☆☆☆☆☆
★★★★★
操作がわかりやすく導入時の設定はとてもスムーズでした。クラウドなのでテレワークにも対応できますし、 アプリもあるので「い...
非公開のユーザー総務・人事/愛知県
クラウドサービスで勤怠管理とも連携できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
クラウドで管理出来るので法律変更などの対応を気にしなくてよい オンプレミスではないので、データのバックアップを気にしなく...
非公開のユーザー財務・経理/京都府
『freee人事労務』とよく比較されている給与計算システム
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