カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/10/4
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
紛失リスクを抑えられるオンライン管理
この製品のいい点
人事・労務関連の情報がまとめられており、問い合わせ先が統一されているのがユーザーからすればかなり便利です。
人事労務freeeの改善してほしい点
人事情報や労務管理など多数の情報管理できるのは良い点だが、それぞれ操作の際にページ遷移が多くタブが複数開くこともあるので、もう少し扱いやすくしてほしい。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
マイナンバーや個人情報に関する書類の提出・確認がオンラインで完結できるため、紙での紛失リスクがない等のメリットが大きいです。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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乗り換え
すっきりとしており非常に見やすい
☆☆☆☆☆
★★★★★
以前はバックオフィス系の業務を別々のソフトで管理しており、データの連携が複雑になっていたので、「freee」シリーズでまとめ...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
ネットさえあれば好きな時に確認可能
☆☆☆☆☆
★★★★★
人には見られたくない給与明細をプライベートな時間・場所で確認できるようになるのは、使用者からすればありがたく、ネット環境...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
社内・社外問わず必要な情報の取得・連絡ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠や各種申請など、自己完結できるシステムだと思います。人事への問い合わせなども必要なくお互い時間を浪費しなくていい点が...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている給与計算システム
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