カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
電気、電子機器
職種
総務・人事
従業員規模
50名以上 100名未満
立場
導入決定者
投稿日2022/2/19
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
導入のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
管理のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
これまでの人事労務業務の一元化が可能に
この製品のいい点
これまでの人事労務管理を一部は手作業やExcelで管理、一部は別システムを使用しCSV等でインポート・エクスポートをしており、効率が悪くミスと工数がかかっていた。導入（現立ち上げ完了に近い）設定していく中で、CSV等のインポートエクスポートの手間が省け業務効率が上がると思われる。
人事労務freeeの改善してほしい点
勤怠部分が現運用がfreee上で出来ないところがあり、出来るようになると良い。
友人チャットで質問する際に、態々ボットに話しかけて解決しない場合にやっと友人チャットへ案内されるのは時間がもったいないと感じる。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
人事労務業務で勤怠、労務、給与等担当で分けており属人化していた業務が、だれでも使い方さえ理解できれば、属人化が解消されるシステムだと思う。
人事労務freee導入の決め手
人事労務業務の一元化
検討者にオススメするポイント
これまでDX化したことのない小企業の会社でも導入する価値はあると思います
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
導入形態
社内担当者
人事労務freee導入の決め手
人事労務業務の一元化
人事労務freeeの購入から導入開始までに要する期間
6ヵ月以上 ～ 1年未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です100万円 〜 249万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です10万円 〜 49万円
社内の利用人数
10人未満
積極的に利用しているユーザーの割合
1％ ～ 30％
各種経費などもしっかり反映
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠に関することであれば、よほどのイレギュラーがない限り管理部へ問い合わせたり、面倒な手続きが必要なく自分自身で完結する...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
入社時の書類のやり取りがスムーズにできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員情報の一元管理ができることで、従業員個人にとっても会社（役職者や管理部門）にとってもメリットがあります。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
社内・社外問わず必要な情報の取得・連絡ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠や各種申請など、自己完結できるシステムだと思います。人事への問い合わせなども必要なくお互い時間を浪費しなくていい点が...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている給与計算システム
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