カテゴリ平均満足度★★★★★5.0
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
放送・広告・出版・マスコミ
職種
営業・販売
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/5/5
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内メンバーの認知に役立ちました。
この製品のいい点
事業拡大中ということもあり、メンバーが増えていく中が誰が誰だかわからない状態になりがちですが、
カオナビで検索することで名前と顔と簡単な経歴が一致し、話しかけやすいです。
カオナビの改善してほしい点
頻繁に使用するツールではなく、新メンバーが参加した時やド忘れしたときに使用する程度のため、継続的に使用するような機能があればうれしいです。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
新メンバー参加時に話しかけるきっかけになるため、
コミュニケーションがやや活発になりました。
また資格を取った場合はアピールできるのでそれがモチベーションになります。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
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新規導入（追加導入も含む）
リモートワーク下での社員リストとしての活用
☆☆☆☆☆
★★★★★
•社内評価をオンライン上で完結させることができる •全社員の顔写真とプロフィールをカオナビで確認することができる。
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/大阪府
評価やスキルを一元管理できる優れたソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
「カオナビ」は、従業員の評価やスキルを可視化し、一元管理できる点が優れています。また、社員の能力やこれまでの業績を確認で...
非公開のユーザー技術・設計/東京都
顔の一覧が出てくる人事管理アプリ
☆☆☆☆☆
★★★★★
「カオナビ」というアプリの名前通り、社員の顔と名前の一覧が出てきて、中途入社の自分でも社員を覚えるのに役立っていること。
非公開のユーザー研究・開発/東京都
『カオナビ』とよく比較されているスキル管理システム
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