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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
自動車、輸送機器
職種
技術・設計
従業員規模
5,000名以上
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2021/6/18
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事評価システムとして利用
この製品のいい点
人事評価のステータスを確認し易い。自分自身の履歴（人事評価実績、異動歴、研修実績等）を簡単に確認することが出来る。
SAP SuccessFactorsの改善してほしい点
人事評価システムとして利用しているが、インプットするフォーマットが分かりにくく、PDFとして出力する際のレイアウトも悪い。
SAP SuccessFactors導入で得られた効果・メリット
このシステムを利用することで、上司ー部下間の人事評価におけるコミュニケーション・やりとりが効率化され管理もし易くなった。
サービス利用状況
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『SAP SuccessFactors』とよく比較されているタレントマネジメント
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、SAPジャパン株式会社の 『【人事の国境を排除】世界中で業務を効率化するSAP SuccessFactors』（タレントマネジメント）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
