カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他
職種
その他
従業員規模
10名以上 50名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/7/13
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与処理の革新的な味方
この製品のいい点
ジョブカン給与計算は、給与処理において効率と正確性を追求した優れたツール。従業員の勤怠データを自動的に集計し、迅速かつ正確な給与計算ができる。法的要件や規制への遵守も徹底していて、給与計算に関わるリスクや不確実性を最小限に抑えることができる。
ジョブカン給与計算の改善してほしい点
UIがシンプル過ぎる。シンプル故にわかりやすいのだが、
給与といえば、月に1度の1大イベント。もう少しポップなデザインも選択すれば、確認する際にちょっとした楽しみが増える。
ジョブカン給与計算導入で得られた効果・メリット
給与明細を手打ちで作成する手間や、管理する手間が省けたこと。
導入したことで、労務関連の作業時間が30％は改善され、ほかの業務に時間を割くことができた
以前利用していた製品の解約理由
つかいづらい、UIがわかりづらい
検討者にオススメするポイント
ジョブカン給与計算は、給与処理の効率と正確性を求める企業や組織にとって価値のあるツール。自動的な勤怠データの集計と迅速な給与計算により、時間と手間を節約することが可能。給与処理における効率と正確性を追求するための優れた選択肢となるはず。
機能評価
管理者からみた使いやすさ
使用していない
ユーザー（従業員）からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の作成しやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の配信方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
オンライン上で閲覧
PDFで配布
メールで配布
印刷して配布
外部システムとの連携のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
チャットでのサポート
FAQサイトでのサポート
訪問でのサポート
サービス利用状況
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3年以上
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以前利用していた製品の解約理由
つかいづらい、UIがわかりづらい
『ジョブカン給与計算』とよく比較されている給与計算システム
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